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　　四川省体育彩票管理中心是省体育局下属公益二类事业单位，于1995年3月经省编委批准设立。中心的职能是：在省体育局的领导下，在省财政厅的监督管理和国家体育总局体育彩票管理中心的业务指导下，负责全省体育彩票销售工作。

　　1．认真贯彻关于档案工作的法律法规及有关政策和中心规定，制定档案工作计划，并进行工作总结、指导、监督、检查；

　　2．按照《档案管理工作规范条例》，负责对各类档案的接收，分类，编目，编制，检索工具进行科学的系统管理。严格执行《档案借阅制度》，借出的档案要进行登记，并负责定期追还归档，确保档案齐全、完整；

　　3．按照《档案库房管理制度》要求，做好“八防”工作，定期检查旧档案，确保档案材料安全；

　　4．积极开展档案知识宣传工作，增强全体干部职工的档案意识，对保管期限已满的档案进行鉴定并负责向主管领导汇报处理；

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无损害社会公德、造成社会不良影响的行为。

　　4、熟练使用办公软件及设备，熟悉公文写作和处理，具有较强文字功底者优先。

　　5、熟悉最新的档案管理相关法规，具备两年以上事业单位、大型企业档案管理工作经验者优先。

　　6、热爱体彩事业，有高度的事业心和责任感，吃苦耐劳、廉洁自律、认真细致、善于沟通、逻辑性强，具有良好的担当意识、安全责任意识、团队协作意识和敬业奉献精神。

　　7、非体彩销售网点业主、即开销售代表、在岗员工的亲属（主要指本人，本人的子女及配偶、本人及配偶的父母、本人及配偶的兄弟姐妹）。

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无损害社会公德、造成社会不良影响的行为。

　　2、原则上年龄不超过40岁，即1979年2月28日以后出生；国民教育序列财务、会计、审计相关专业本科及以上学历。

　　5、熟练使用财务软件及办公软件，具有较强的财务报表分析能力及财务报告写作能力。

　　6、热爱体彩事业，有高度的事业心和责任感，吃苦耐劳、廉洁自律、坦诚自信、认真细致、善于沟通，具有良好的担当意识、安全责任意识、团队协作意识和敬业奉献精神。

　　7、非体彩销售网点业主、即开销售代表、在岗员工的亲属（主要指本人，本人的子女及配偶、本人及配偶的父母、本人及配偶的兄弟姐妹）。

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无损害社会公德、造成社会不良影响的行为。

　　2、原则上年龄不超过35岁，即1984年2月29日以后出生；国民教育序列财务相关专业本科及以上学历；从事财务相关工作两年以上。

　　5、热爱体彩事业，有高度的事业心和责任感，吃苦耐劳、廉洁自律、坦诚自信、认真细致、善于沟通，具有良好的担当意识、安全责任意识、团队协作意识和敬业奉献精神。

　　6、非体彩销售网点业主、即开销售代表、在岗员工的亲属（主要指本人，本人的子女及配偶、本人及配偶的父母、本人及配偶的兄弟姐妹）。

　　4、积极主动地与网点和购彩者沟通，维护良好的客情关系；细心了解购彩者的需求，及时正确解答购彩者疑问，及时正确处理购彩者的投诉意见；

　　5、收集整理网点和购彩者意见和建议，分析本地市场竞争及发展状况，积极主动拓展新网点和吸引新购彩者；

　　6、遵照四川省体育彩票管理中心制定的管理办法，完成中心部门及领导交办的其它工作；

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无损害社会公德、造成社会不良影响的行为。

　　2、年龄35岁以下，即1984年2月29日以后出生；国民教育序列专科及以上学历，市场营销管理类专业或具有市场营销工作经验者优先。

　　3、具有一定年限市场工作经验；能熟练应用办公软件和办公自动化设备；能掌握平面设计相关软件优先；公文写作能力佳者、持有C1驾照且能熟练驾驶者优先。

　　4、具备较好的计划、执行、抗压与团队协作能力；具有一定的观察、分析判断和应变能力具有较好的组织协调和沟通能力。

　　5、身体健康，性格开朗，具有较强的亲和力及语言表达能力，能承受较大强度的工作压力。

　　6、热爱体彩事业，有高度的事业心和责任感，吃苦耐劳、廉洁自律、坦诚自信，具有良好的担当意识、安全责任意识、团队协作意识和敬业奉献精神。

　　7、非体彩销售网点业主、即开销售代表、在岗员工的亲属（主要指本人，本人的子女及配偶、本人及配偶的父母、本人及配偶的兄弟姐妹）。

　　应聘者在2019年3月5日-2019年3月18日期间需通过智联招聘、前程无忧网投递简历报名，应聘者报名时须认真、如实填写个人资料。我中心人力资源部将对投递的全部简历统一进行审查，应聘人员与招聘岗位所要求的应聘条件不符或提供虚假材料的，一经发现将取消考试、聘用资格。

　　招聘考试采取笔试、面试等方式。考试内容为招聘岗位所必需的公共基础知识、专业知识、业务能力和工作技能。中心人力资源部将以电话、短信形式通知通过资格审查的应聘者参加考试的时间、地点。

　　笔试参考人数与职位录用名额之比原则上不得低于3：1；面试参考人数与职位录用名额之比原则上为3:1，按笔试成绩从高到低排序，前3名进入面试。最终成绩按笔试和面试各50%折算后，从高到低按照招聘人数等额确定体检对象。

　　获得建议录用资格的应聘者在指定的二级甲等以上综合性医院进行体检。体检项目和录用标准依据四川省体育彩票管理中心聘用制员工公开招聘体检标准执行。初次体检结果确认不合格的，经本人申请，可由中心指定二级甲等以上综合性医院复查一次。初次体检费由中心承担。复查费用由应聘者承担。

　　2.查询是否为体彩销售网点业主、即开销售代表、在岗员工的亲属（主要指本人，本人的子女及配偶、本人及配偶的父母、本人及配偶的兄弟姐妹）、是否有处分及刑事处罚记录信息、是否存在个人不良信用记录，或其它不宜到中心工作的问题。

　　根据应聘者的考试、体检和考察结果，在中心公告栏及四川体彩网公示。公示时间为5个工作日。

　　为维护公开招聘工作的公正性、严肃性，本次人员招聘由中心党务与纪检监察室全程监督，监督电话。返回搜狐，查看更多